在職場上要建立一個新觀念,多做事不是為了加薪。在台灣的職場環境,就算真的加薪也不會加很多,加薪的力道都趕不上通膨。如果想要換到更高薪的工作途徑就是跳槽。多做事是為了可以讓自己的履歷加分。在做事的過程中可以看到更多機會學到更多才能。
- 多幫忙多做事才能更好保持進步的心態
- 告別過於功利的心態才能擁有增值空間
- 豐富技能才華在多變環境中保持競爭力
多幫忙、多做事才能更好保持進步的心態是加薪的關鍵
如果你想要開一間咖啡店,可以試著去星巴克打工。但是,去星巴克打工不要只是做端盤子的工作,而是要學習人家怎麼進貨,怎麼做賬,怎麼盤點,如何運營一間咖啡廳。不然,你永遠做不到店長的位子。你只有到了店長的層級,你才會接觸到營運所需要接觸的事。多做事是為了多學習,擁有更多的技能才能免於被淘汰的困境。

要保持願意學習和進步的心態,工作上不要放縱自己的惰性,要保持對工作的熱情和持久力。這樣別人才會願意給你機會,同時機會來的時候你才有能力把握住。多幫忙多做事對自己是有好處的,除了滿足自己有被需要的感覺之外,有了一定的積累之後你就有可能取得工作的主導權,例如可以在公司發起一些自己想做的專案。多幫其他同事的忙多與人為善,才能讓你在執行專案的時候獲得更多人的支持和幫助。
告別過於功利的心態才能擁有增值空間
做事要有清晰的目標,同時也要有正確的心態,不要功利心太重。在同事當中的印象就是你的個人品牌,平時多樂於助人會在無形中給自己增添更多的機會,因為你也會有需要他人幫助的時候。多做事不只是為了加薪,更多是為了自己的能力和價值的增長。多做事是為了證明你可以,一點一滴的累積厚積薄發,才能機會接觸到不同層級的人,去開拓不同的市場。

數位時代要謹記一個觀念,機會不要等別人給,要先證明你能做,以積極的行動力搶佔先機。現在市面上經營自媒體成功的人,有了一套自己的心法,就可以出來開課程。身在數位產業中的大家,能見度可以幫團隊帶來資源。履歷要展示自己的作品集,或是曾經自己負責的專案。你的職業生涯中是需要去大公司歷練一下,但是增強自身的能力才是不會吃虧的硬道理。
豐富技能才華在多變環境中保持競爭力
當今科技進步的速度很快,例如現在行銷圈都在討論的一個工具,叫做OPEN AI, 如果你給它一個指令,比如你要寫美白產品的文案,或者是美白產品的心得分享,它就會自動生成而且不會出現google翻譯語句不通順的問題。如果你是一個跟不上數位時代的編輯或文案,你只會到處剪剪貼貼,沒有辦法產出自己的觀點,AI取代你的可能性就很高。在數位時代你的能力過於單一或沒有成長,那你的護城河就不夠深。

永續學習可能是未來的趨勢,職場的競爭是很激烈的,如果你沒有晉升到管理或營運層面的化,你會很容易被取代。你的技能沒有累積,到了某個時間點,你就可能沒辦法和年輕的人競爭了。你身上若不具備專業的一技之長,你又處在年齡拐點的時候,可能你就要先去找一份維持溫飽的工作,學習一門是剛需的技能。
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珊迪兔 Sandy Two
作家|TED講者|Podcaster|居家創業者
台灣知名理財與生活設計創作者,長期關注「家庭理財 × 心念成長 × 關係溝通」。主持 Podcast《精算媽咪的家計簿》,累積兩千萬下載,陪伴女性與家庭建立穩定的金錢關係與生活節奏。
致力於推動「財務安全,心靈自由」的生活方式,透過內容、書籍、課程與社群,協助現代女性在現實與理想之間,找到可持續的選擇與平衡。
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